IMPACT MAKEN VOOR JOUW BEDRIJF
Recruitment Process
Outsourcing (RPO recruitment).
Bij JobXpert gaan we verder dan alleen het invullen van vacatures; we maken impact door de juiste mensen te verbinden aan jouw organisatie. Met onze unieke Recruitment Process Outsourcing (RPO) methode, matchen wij jou met de juiste kandidaat.
Pas onze RPO-methode toe
voor jouw bedrijf.
Onze unieke methode combineert het beste van marketing en recruitment.
Wij maken als verlengstuk van jouw organisatie van onze kracht jouw kracht. Samen bouwen we aan een sterk werkgeversmerk. Daarnaast treden jouw nieuwe collega's direct bij jou in dienst, zonder extra kosten van een bureau.
EMPLOYER BRANDING
Bouw een sterk
werkgeversmerk.
Bouw een sterk werkgeversmerk voor jouw organisatie. Ontdek hoe het versterken van jouw employer brand bijdraagt aan het aantrekken en behouden van toptalent. Onze aanpak omvat boeiende content, visuele storytelling en strategieën die jouw organisatie onderscheiden.
Meer weten over Employer Branding
JOB MARKETING
Het vinden en binden
van kandidaten.
INTERIM RECRUITMENT
Snel en flexibel
personeel werven.
Wij weten op welke kanalen jouw gewenste kandidaat zit. Met een snelle en flexibele werkwijze vinden wij een oplossing voor jouw personeelsvraagstuk. Wij gaan aan de slag met het benaderen van kandidaten, volgen het contact op en plannen voor jou het gesprek in. Vanuit onze persoonlijke en effectieve benadering realiseren wij potentiële kandidaten.
Meer weten over Interim Recruitment
WERKEN BIJ WEBSITE
Het visitekaartje van
jouw werkgeversmerk.
In de huidige krappe arbeidsmarkt is een werken bij website onmisbaar bij het werven van jouw aankomende werknemer. Het versterkt je werkgeversmerk waardoor je alleen kandidaten aantrekt die passen bij je bedrijf. Jouw werken bij website van JobXpert is geoptimaliseerd voor een zo hoog mogelijke vindbaarheid en sollicitatiepercentage.
Meer weten over de Werken-bij-Website
Zij gingen je voor.
Wat onze klanten wilden weten.
Wat maakt RPO anders dan traditionele werving?
RPO gaat verder dan alleen werving en selectie; het omvat het volledige recruitmentproces, inclusief employer branding, job marketing en interim recruitment. Wij werken uit naam van jouw bedrijf, waardoor wij meetbaar betere resultaten behalen.
Hoe helpt RPO bij kostenbeheersing?
Doordat wij onze vernieuwde aanpak toepassen op jouw wervingsvraagstuk, ben je bewezen voordeliger uit dan bij een traditioneel recruitmentbureau. JobXpert biedt diverse pakketten aan om jouw eenmalige of structurele vacatures in te vullen. Aan de voorkant weet je wat de kosten zijn (en wat het jou dus oplevert).
Welke pakketten biedt JobXpert aan?
JobXpert biedt 3 verschillende pakketten aan om openstaande vacatures in te vullen tegen een zo laag mogelijke cost per hire. Deze pakketten zijn gericht op bedrijven die hun vacatures eenmalig ingevuld willen hebben en bedrijven die hun vacatures structureel open hebben staan. Lees hier meer over onze pakketten.
Wat zijn de voordelen van het RPO-model?
Het RPO-model biedt effectieve, eenvoudige en kostenefficiënte personeelswerving door marketing, employer branding en interim recruitment te combineren. Onze rapportage zorgt ervoor dat je op de hoogte blijft van de recruitmentresultaten.
Waarom kiezen bedrijven voor JobXpert?
Bedrijven kiezen voor JobXpert als ze moeite hebben om zelf hun vacatures in te vullen en onvoldoende tijd of mogelijkheden hebben voor succesvolle recruitmentcampagnes. Door direct vanuit jouw bedrijf te communiceren, biedt JobXpert de kandidaten een eerlijke kans.
Meer informatie nodig? Wij staan voor je klaar!
